10 - TROYES
CDI
40/50K€
SAP
L'offre a été pourvue.
Découvrez nos offres similaires
Les missions principales pour le poste Responsable Comptable (H/F)
Nous recherchons pour notre client, Société industrielle réputée, un(e) Responsable Comptable (H/F) en CDI.
Rattaché(e) au directeur comptable, vos missions sont :
- Manager, accompagner et faire monter en compétences une équipe de 10 personnes
- Superviser les productions comptables afin d’assurer la fiabilité des informations
- Faire respecter les procédures et modes opératoires comptables et les optimiser
- Suivi et analyses des travaux de clôture mensuelle et annuelles
- Être le garant auprès des CAC et du Groupe des informations de la Comptabilité tiers
- Analyse du risque client : assurer le bon suivi des relances clients, gérer les relations avec les organismes de recouvrement, réaliser des reporting DSO clients et participer aux comités de crédit avec mise en place de plan d’action
- Participer à l’analyse et à la production de prévisions d’encaissements.
- Participer à l'intégration de nouveaux périmètres, aux projets business en mettant en avant les besoins et obligations comptables.
Le profil recherché
Titulaire d’une formation BAC +3 minimum (DCG ou DSCG), vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 3 ans sur un poste similaire. Un niveau d'anglais correct est nécessaire, une connaissance SAP serait un plus. Vous êtes reconnu(e)pour votre capacité à manager des équipes comptables et vous avez la capacité de travailler en mode projet et faire des reportings réguliers.
Conditions d’emploi / Informations contractuelles
CDI
Rémunération : 45-50K€ (selon profil et expérience)
IPA, TR, CE, etc.
Forfait jour
Accès : T.Co bus / Parking possible
En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l’objet d’un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d’étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d’emploi.
Vous disposez d’un droit d’accès, de rectification, d’effacement, de limitation, d’opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.