4 - Les Mées

CDI

45/50K€

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Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 40 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.

Les missions principales pour le poste Contrôleur de gestion opérationnel H/F

Notre client, une entreprise basée aux Mées (04) recherche un(e) Contrôleur de gestion opérationnel H/F en CDI.

En lien avec la direction financière du groupe et avec le responsable du contrôle de gestion, vos principales missions seront :

  • Conception et pilotage des plans financiers : Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour du Business Plan, tout en pilotant le processus budgétaire et les exercices de reprévision avec les différentes parties prenantes.
  • Reporting et suivi des indicateurs clés : Assurer la production régulière des reportings hebdomadaires et mensuels, en mettant en avant les principaux indicateurs de performance pour une vision claire de l’activité.
  • Analyse et amélioration des performances : Examiner les résultats mensuels en collaboration avec les équipes opérationnelles, identifier les écarts, et proposer des plans d’actions correctifs pour optimiser la performance globale.
  • Développement d’outils de gestion et de suivi : Déployer un outil de Business Intelligence (BI) et concevoir des tableaux de bord alignés avec les objectifs économiques, sociétaux et environnementaux du groupe.
  • Études spécifiques et accompagnement stratégique : Réaliser des analyses ponctuelles sur des thématiques comme la rentabilité ou la performance, pour appuyer les prises de décision stratégiques.

Le profil recherché

Vous êtes diplômé(e) d’un Bac+3 minimum en commerce, gestion ou finance, avec une expérience réussie de 3 ans dans un poste similaire (les expériences en alternance sont acceptées).

Bonne maîtrise d’Excel et aisance dans la manipulation de données.

Vous faites preuve d’un excellent relationnel, d’un véritable esprit d’équipe et d’une capacité à collaborer efficacement.

Rémunération : Entre 45 et 50 k€ brut annuel sur 12 mois.

Contrat : CDI, statut cadre au forfait jour.

Télétravail possible.

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