77 - CHELLES

CDI

48/52K€

Comptalents, cabinet de recrutement spécialisé en Comptabilité et Finance, vous propose chaque jour de nouvelles offres d'emploi ciblées. Notre équipe de 40 collaborateurs vous accompagne dans vos projets de recherche d'emploi.

Les missions principales pour le poste conducteur de travaux Sénior H/F

Motif de l'ouverture de poste (remplacement départ, maladie, ATA, etc.) : création de poste

  • Organiser les chantiers depuis leur mise en place jusqu’à la levée des réserves ;
  • Participer aux réunions de chantier ;
  • Assurer le cadencement des commandes et des livraisons de matériels sur chantier ;
  • Contrôler l’avancement global des travaux et le respect du planning ;
  • Coordonner l’action des différents corps de métier avec notre Activité ;
  • Assurer la Sécurité sur chantier ;
  • Assurer le suivi budgétaire et administratif des chantiers ;
  • Dessiner des plans 2D/3D ;
  • Participer à l’élaboration des devis et de la réponse à appel d’offres

Le profil recherché

Formation et expérience

  • Bac+2 minimum en BTP, Génie Civil ou équivalent (BTS, DUT, Licence Pro) ;
  • Expérience significative en conduite de travaux dans le domaine des Cuisines Professionnelles ;
  • Maîtrise des chantiers de rénovation et/ou de construction neuve (marchés publics et privés),
  • Permis B obligatoire (déplacements et découchages réguliers).

Compétences techniques

  • Maîtrise de la lecture de plans et des documents techniques (CCTP, DPGF, planning Gantt);
  • Pratique des logiciels de dessin 2D/3D (AutoCAD, REVIT) ;
  • Connaissance des règles et normes de sécurité sur chantier (PPSPS, plan de prévention);
  • Compétences en gestion budgétaire et suivi de situations de travaux ;
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) et des logiciels de planification.

Qualités personnelles

  • Leadership et capacité à fédérer les équipes et les intervenants extérieurs ;
  • Rigueur, sens de l’organisation et autonomie dans la gestion des priorités ;
  • Bon relationnel et sens de la communication avec les clients, maîtres d’œuvre et sous-traitants;
  • Réactivité et capacité à gérer les imprévus et les situations complexes sur chantier ;
  • Disponibilité et mobilité géographique (déplacements et découchages fréquents).
  • 48-52Ke

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4.9/5

Ce que nos candidats disent de nous

Un accompagnement humain de proximité centré sur l’individu qui fait beaucoup de bien lorsque l’on recherche un job. Une vraie compréhension des ...

F.

Je recommande fortement Comptalents. Je veux les remercier pour leur gentillesse et leur professionnalisme. Ils m’ont aiguillé à trouver mon nouvel emploi ...

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Expérience très réussie. Conseillère disponible, proposition d’emploi ciblée et très bon suivi.

N.

Les besoins de l’employeur et du candidat sont clairement identifiés. Je n’ai pas eu de surprise à l’embauche et sur mes missions. ...

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