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Dans cet article, nous plongeons au cœur de la rémunération des Contrôleurs de Gestion, en analysant la grille de salaires pour 2025.
Combien gagne un(e) Contrôleur(se) de Gestion par an ?
En moyenne, un Contrôleur de Gestion gagne 48 150 € par an.
Zoom : salaire d’un Contrôleur de Gestion débutant
Le salaire moyen d’un Contrôleur de Gestion avec moins de 2 ans d’expérience est d’environ 37 600 €. D’après les dernières statistiques, un Contrôleur de Gestion avec 3 ans d’expérience gagne en moyenne 41 600 € annuellement, et peut percevoir 9 000 € de plus après 5 ans d’expérience.
Zoom : salaire d’un Contrôleur de Gestion senior
Les données montrent que le salaire d’un Contrôleur de Gestion senior varie entre 55 000 et 80 000 euros, soulignant la valeur de l’expérience dans ce rôle.
Rémunération des Contrôleurs de Gestion selon les structures et zones géographiques
Les salaires de ces spécialistes varient non seulement en fonction de leur expérience, mais aussi en raison de la zone géographique et du type de structure de l’entreprise pour laquelle ils travaillent.
Pour les profils exerçant dans la capitale, le salaire d’un Contrôleur de Gestion junior à Paris s’élève en moyenne à 37 900 € par an. L’IDF se distingue avec un salaire moyen supérieur de 1 100 € par rapport à la région en début de carrière.
Grille de salaire d’un Contrôleur de Gestion par type de structure
| < 2 ans | 2 à 5 ans | 5 à 10 ans | > 10 ans | |
| PME | IDF | 37,2 | 41,0 | 49,7 | 55-65 |
| PME | Régions | 35,6 | 38,9 | 44,7 | 50-60 |
| Grand groupe | IDF | 38,4 | 43,1 | 52,7 | 60-80 |
| Grand groupe | Régions | 37,6 | 40,7 | 48,6 | 55-60 |
| Les rémunérations moyennes sont annuelles et en K€. |  |
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PME : des opportunités de carrières stimulantes
En moyenne, un Contrôleur de Gestion en PME perçoit 35 600 € par an en début de carrière en Régions et peut atteindre entre 55 000 et 65 000 euros en IDF en fin de carrière.
Grands Groupes : des packages salariaux attractifs
En moyenne, un Contrôleur de Gestion au sein d’un groupe peut démarrer sa carrière aux alentours de 38 400 € en IDF.
Méthodologie de l’étude de rémunération
Cette étude s’appuie sur des données recueillies auprès de 6 400 candidats, au cours des derniers mois. La méthodologie utilisée, commune à l’ensemble du Groupe Linking Talents, est présentée ci-après.
